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不思議なこと

募集用件に。例えば「これを持っている事」ってあったら、それを取得してから応募しないか?
それが
「それはない。だが応募する」
みたな人が多い。
それはないだろーー。
条件に見合ってないじゃないか。あり得ないんだけど。
メールが来て、応募要領に「最初はメールだが、二回目は面談」なのに
「面談は出来ない。メールで合否を知らせよ」
って来る。
あり得ないでしょ?
図々しいというか、「自分を雇わなかったら損だよ」くらいな、上から目線応募。
ありえない。
でもある、どういう現象なんだろう。
とにかく最近こういうのが多い。自身があるのはいいことだけど、違うと思うんだよね。
空いて先がそれを望んでいて、メールでもそうかいてきてるんだから、それに見合ったことをまずしてはどうか。
上から目線応募が多くて困っている、というお話しです。
不思議なんですよ、不思議としかいいようがない。どう思います?
おかしいでしょ?
職種にもよるのかなー。

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2020年05月01日 21:38に投稿されたエントリーのページです。

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